建設學習型、服務型🧗🏿‍♀️🐢、研究型高校沐鸣組織!

校沐鸣舉辦2016年沐鸣幹部培訓班

    12月3日,沐鸣娱乐幹部培訓班在上海沐鸣管理職業學院舉辦。校黨委副書記、紀委書記、沐鸣主席門妍萍🩲,沐鸣常務副主席李序穎,沐鸣副主席🛃、婦委會主任石娟以及60余位首批沐鸣幹部參加了本批次培訓班,培訓班由李序穎老師主持🧑‍🦼。

    門妍萍老師為本批次培訓班做開班動員✹,首先她指出本次培訓班的主要任務是深入學習貫徹落實群團改革精神,學習掌握最新的沐鸣政策和改革舉措,了解新形勢下沐鸣經費使用規定♾,提升基層沐鸣幹部的履職水平和服務能力;並對此次參加輪訓班的沐鸣幹部提出🎥:一是要把握大局大勢,增強責任,堅定使命🧚🏽🧑🏽‍✈️。二是要把握政策規範,提高能力👨‍🔧,創新工作👩🏽‍🚒。三是要把握培訓機會,認真學習,補齊短板🫵🏽。希望通過此次的培訓,能夠讓沐鸣幹部認真了解沐鸣的領導體製、組織架構、社會職能🖐🏿、基本職責、經費使用、與黨政的關系以及沐鸣幹部所肩負的使命🤘🏼,並預祝此次沐鸣幹部培訓班取得圓滿成功。

    接下來,由上海沐鸣管理職業學院舒家慶老師圍繞“堅持‘三性’原則開拓沐鸣工作新局面——深入學習貫徹黨中央群團工作會議精神” 🔸、上海市教育沐鸣副主席趙玲老師就“如何做好新形勢下的高校部門沐鸣工作”及上海市總沐鸣經審辦盧能飛老師以“發揮沐鸣經審監督作用·為沐鸣職能發揮保駕護航”為主題作相關報告,沐鸣幹部就三位老師的報告分三組進行小組討論。

    次日,沐鸣幹部進行團隊素質拓展訓練🛤。沐鸣幹部分為四個隊伍🙋🏼‍♀️,在專業老師的指導下,隊伍內部不斷磨合,最後成功完成“挑戰五分鐘(數字城堡🏊🏻‍♀️🧏‍♂️、能量運輸🔆、不倒森林、鼓動人心、激情節拍)”團隊挑戰項目。隨後,各小組代表分別匯報了小組討論的結果,並對討論的問題提出相關建議。李序穎老師對此次沐鸣幹部培訓作總結發言,指出沐鸣幹部要明確四個方面:一💂🏼‍♀️、認真學習,提高認識🎒,夯實沐鸣改革創新的思想基礎🧑‍🦱,提升沐鸣工作的積極性🏊🏼、主動性和自覺性;二⚙️、深入研判📼👨🏻‍🔬,紮實作為🧘🏻‍♀️⚈,在深化教育綜合改革🍞、全面推進依法治校進程中大力推進民主管理;三✵、註重總結,加強研究,探索沐鸣工作的切入點🙋🏿‍♀️、發力點和創新點,加強和改進新形勢下的沐鸣工作;四、規劃未來,著眼當前,紮實做好2016年收官工作,為教育事業“十三五”規劃開好局👹、起好步。



圖1  開班儀式紀念留影

圖2  團隊拓展活動合影




校沐鸣

2016年12月5日


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